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    酒店人員推銷是酒店營銷的一種重要的手段，任何酒店營銷經(jīng)理都不能忽略這一重要手段。
    組建與建設(shè)酒店推銷隊伍時，確定推銷方式，即是確定以何種手段向顧客進行推銷。常用的酒店推銷手段有電話推銷、小組推銷、會議推銷、研討會推銷等。
 

    推銷隊伍規(guī)模指酒店銷售隊伍所需人數(shù)的多少。推銷規(guī)模的大小通常試酒店規(guī)模、市場種類、業(yè)務(wù)范圍、推銷人員的工作時間和經(jīng)驗等因素而定。
    酒店營銷經(jīng)理必須為每個推銷人員設(shè)定合適的推銷目標。推銷人員的工作經(jīng)驗、推銷任務(wù)的難度不同，其推銷也應(yīng)有所區(qū)別。酒店推銷人員的優(yōu)劣對實現(xiàn)推銷目標、擴大銷售、開拓市場具有極為重要的作用。
    對于酒店推銷人員，酒店除了要再招聘中嚴格要求外，還要給予其良好的培訓(xùn)，而且要不惜重資，對其進行專門強化訓(xùn)練。一名優(yōu)秀的酒店推銷人員應(yīng)具有良好的職業(yè)外表、較成熟的處事能力、較高的文化修養(yǎng)和智商以及良好的口頭表達能力。

 

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