四、中國酒店標志VI設計業(yè)不可忽視的軟傷
　　1、一大部分三星及三星以下級的酒店標志VI設計盡管外界環(huán)境不錯，仍然長期處于虧損之中。
　　2、另一小部分三星及三星以下級的酒店標志VI設計銷售良好，入住率很高，但酒店標志VI設計似乎發(fā)展到了一個坎兒上，員工熱情、銷售業(yè)績、服務質(zhì)量都無法再上一個臺階。
　　3、大多數(shù)四、五星級酒店標志VI設計在本行業(yè)縱向比，還算顯得略高一等，但在國際上橫著比，中國高檔酒店標志VI設計在戰(zhàn)略態(tài)勢、管理精度、服務深化和全球運作方面和國際同等級酒店標志VI設計不可同日而語，中國的大多數(shù)四、五星級酒店標志VI設計的軟環(huán)境只相當于國外三星甚至更低檔次的酒店標志VI設計。
　　4、中國酒店標志VI設計業(yè)效率低下，運作及形式千篇一律，找不到差異化和多樣性的軌跡，在國際競爭中附加值極其微薄。
　　5、中國本土酒店標志VI設計人才在素質(zhì)與培養(yǎng)模式上與國際酒店標志VI設計人才存在較大差距，一個不可回避的現(xiàn)實是中國現(xiàn)有高級酒店標志VI設計管理人才70%來自國外，或者有過國外酒店標志VI設計培訓經(jīng)歷。中國至今還沒有真正意義上的專業(yè)酒店標志VI設計管理學院，也沒有一個規(guī)范完整的酒店標志VI設計人力資源市場。